مرتبات يونيو 2026.. هل تشمل الزيادة الجديدة؟ وموعد تطبيق الحد الأدنى للأجور
يترقب ملايين العاملين بالجهاز الإداري للدولة موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2026، بالتزامن مع إعلان الحكومة عن حزمة جديدة من الإجراءات المالية والاجتماعية التي تستهدف تحسين دخول الموظفين ورفع الحد الأدنى للأجور.
ومع تزايد التساؤلات حول موعد تطبيق الزيادة الجديدة، أوضحت الجهات المختصة التفاصيل الكاملة الخاصة بصرف المرتبات خلال الفترة المقبلة.
موعد صرف مرتبات يونيو 2026
أعلنت وزارة المالية بدء صرف مرتبات شهر يونيو اعتبارًا من يوم 18 يونيو 2026 للعاملين في الوزارات والهيئات الحكومية المختلفة. ويستفيد من عملية الصرف ما يقرب من 5.5 مليون موظف بالجهاز الإداري للدولة.
وأكدت الوزارة أنها اتخذت الإجراءات اللازمة بالتنسيق مع البنوك ومنافذ الصرف المختلفة لضمان إتاحة المرتبات للمواطنين بسهولة، وتجنب التكدس والزحام أثناء فترة الصرف.
هل تتضمن مرتبات يونيو الزيادة الجديدة؟
أوضحت الحكومة أن مرتبات شهر يونيو لن تشمل الزيادة الجديدة التي تم الإعلان عنها ضمن الحزمة الاجتماعية الأخيرة، حيث يبدأ تطبيق الزيادات رسميًا اعتبارًا من شهر يوليو 2026 بالتزامن مع بدء العام المالي الجديد 2026/2027.
وبذلك يحصل الموظفون خلال شهر يونيو على رواتبهم وفق القيم الحالية المعمول بها، بينما تظهر الزيادات الجديدة في مرتبات يوليو المقبل.
زيادة الحد الأدنى للأجور
تتضمن القرارات الجديدة رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين بالدولة بقيمة 1000 جنيه شهريًا، ليصل الحد الأدنى إلى 8000 جنيه بدلاً من 7000 جنيه لبعض الدرجات الوظيفية.
وتأتي هذه الزيادة ضمن خطة حكومية تستهدف دعم المواطنين وتحسين مستويات المعيشة في ظل التحديات الاقتصادية وارتفاع تكاليف الحياة، بالإضافة إلى تعزيز القدرة الشرائية للأسر المصرية.
أماكن صرف المرتبات
وفرت وزارة المالية العديد من الوسائل التي تمكن الموظفين من الحصول على مستحقاتهم بسهولة، وتشمل:
- ماكينات الصراف الآلي التابعة للبنوك.
- فروع البنوك الحكومية والخاصة.
- مكاتب البريد المصري.
- المحافظ الإلكترونية المرتبطة بالهواتف المحمولة.
- بطاقات الدفع الإلكتروني المختلفة.
- تطبيقات الدفع والتحويل الرقمي.
جدول الأجور بعد تطبيق الزيادة
من المقرر أن تشهد مختلف الدرجات الوظيفية زيادات متفاوتة اعتبارًا من يوليو 2026، حيث تصل أجور الدرجة الممتازة إلى نحو 14.9 ألف جنيه شهريًا، بينما ترتفع أجور الدرجات العليا ومديري العموم والدرجات الأولى والثانية بنسب مختلفة وفقًا للهيكل الوظيفي المعتمد.
كما سيرتفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالدرجات الأدنى ليضمن حصول الموظفين على دخل أفضل يساعدهم على مواجهة الأعباء المعيشية المتزايدة.
بدء التنفيذ مع الموازنة الجديدة
أكدت الحكومة أن جميع الزيادات المقررة سيتم تنفيذها رسميًا اعتبارًا من الأول من يوليو 2026، ضمن الموازنة العامة الجديدة للدولة، والتي خصصت اعتمادات مالية كبيرة لدعم بند الأجور وتحسين أوضاع العاملين بالجهاز الإداري، في إطار جهود الدولة لتحقيق مزيد من الاستقرار الاقتصادي والاجتماعي.
